Cette charte définit ce que vous pouvez attendre de ComMotion et ce que vous ne devez pas y trouver. Elle s’applique à tous les contenus publiés sur le site, qu’ils soient rédigés en interne ou issus d’une collaboration.

1. Indépendance

ComMotion n’appartient à aucun groupe de presse, à aucune collectivité locale et à aucun annonceur. Aucun acteur extérieur ne peut imposer le contenu d’un article rédigé par la rédaction. Nous refusons toute demande de modification visant à édulcorer un fait vérifié ou à masquer une source publique.

2. Vérification des informations

Chaque enquête est documentée à partir de sources de première main : témoins directs, documents administratifs, archives publiques, comptes rendus officiels, données ouvertes. Quand une affirmation peut prêter à débat, nous citons la source. Si vous repérez une erreur, écrivez-nous : nous corrigeons et nous datons la correction.

3. Contenus partenaires

ComMotion peut accepter des contenus partenaires (tribunes, publi-rédactionnels, encarts) pour financer la rédaction. Ces contenus sont systématiquement signalés comme tels en tête d’article, et n’influencent jamais la ligne éditoriale des enquêtes produites par la rédaction. Une page Annoncez chez nous détaille les formats et conditions.

4. Conflits d’intérêts

Lorsqu’un journaliste de ComMotion entretient un lien personnel ou professionnel avec un sujet traité (association, élu, entreprise mentionnée), la mention en est faite explicitement en tête d’article ou en pied. Aucune contrepartie financière n’est demandée ou acceptée en échange d’une couverture éditoriale favorable.

5. Droit de réponse

Toute personne ou marque citée dans un article a la possibilité d’exercer un droit de réponse via la page Contact. Nous nous engageons à publier la réponse dans des conditions équitables si la demande est fondée.

6. Données personnelles

Nous ne revendons aucune donnée personnelle des lecteurs. Les informations collectées via la newsletter ou les formulaires de contact sont utilisées exclusivement pour répondre à la demande ou envoyer la lettre. Voir notre politique de confidentialité.

7. Mise à jour

Cette charte peut évoluer pour intégrer de nouvelles pratiques ou clarifier des engagements. Toute modification substantielle est signalée en page d’accueil.